单位先进工作者报告7篇

单位先进工作者报告7篇单位先进工作者报告　关于推荐XX同志为先进财会工作者的报告__*，__，汉族，__*年出生，大专文化，中共党员。____年以来从事财会工作。现任____*下面是小编为大家整理的单位先进工作者报告7篇,供大家参考。

篇一：单位先进工作者报告

推荐 XX 同志为先进财会工作者的报告 __*，__，汉族，__*年出生，大专文化，中共党员。____年以来从事财会工作。现任____*财务报帐员。该同志自任职以来，思想进步，工作积极，在工作中作出了很大成就。其主要表现如下：

　一、加强学习，提高自身素质 __*同志十分重视学习，注意通过学习来加强知识、能力的培养和提高。作为__*，__*同志能够自觉学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，注意用正确的世界观、人生观  和价值观来武装头脑，增强政治素养。在 倜 ____年的__*活动中，__*结合 北 财会工作实际书写了大量的读书笔记和学 峋 习心得。

　在坚持参加政治学习外，__ 亡 *同志还非常重视财会业务知识的学习。

　堆 在从事财会工作的 10 年中，__*同志 恢 从不放过任何财会业务培训的机会。每当 技 有培训机会，__*同志都早早地准备好 孚 记录本，认认真真地作笔记。__*说：

　き “常言说的好，‘好记性不如烂笔头’， 渥 如果只是听听，也许以后用的时候又给忘 ⅸ 了。”__*同志在平时阅读了大量的财 东 会知识资料，她在工作中虚心向业务熟的 疰 同志请教，由一位初涉财会工作手足无措 唢 的新手，很快就转变成为一名业务熟练、 弃 技术精湛

　的行家里手。

　二、勤奋敬业, 辁 工作认真细致 在工作中，__*同志认 毂 真负责，耐心细致，充分发扬了任劳任怨  的奉献精神。在从事财会工作之初，职工 ⒐ 工资都是用现金发放的。____同志为 ま 了离退休老同志们不来回跑，每月到发工 滋 资的时候都打电话通知老同志在约定的时 陡 间里到单位领取。有的时候，有的老同志 谍 由于年纪大了，约好了时间又给忘了，或  是因为有其它事情给耽误了,__*同志 肓 也会多等一会儿，生怕有一位老同志因为  乘车误点而扑空。这些细致周到的热心服 仓 务，得到了老同志们的衷心感谢和称赞。

　腭 在财务实行统一核算之后，__*局正好  由市中心搬迁了，往返市内向财局报帐很  不方便。__*同志作为报帐员，总是把 锎 各种手续准备齐全后，向领导申请派车到 滕 财局集中办理，而时间要求不很紧的事情  ，她则在上下班时乘单位的通勤车顺路到 α 财局办理。在这些细节上，体现出了__ 杓 *同志的节约意识和敬业精神。

　作为报  帐员，__*同志协助领导制定和完善了 缎 单位的各项财务管理制度，为局领导当家 犷 理财当好了参谋。由于民政工作涉及面广 趿 ，有向民政对象收费的项目，如婚姻登记 陔 、民间组织登记、殡仪服务等；又有向民 补 政对象发钱的项目，如

　城镇低保、救灾救 要 济、优待抚恤等。__*同志在民政局对 撼 机关及二级单位的财务实行统一管理后， 股 细心地发现了原有的财务管理制度已不十 刭 分符合当年财务工作的需要了，个别方面 刚 的制度还有一定的漏洞和不足。__*同 愕 志在认真分析民政局财务工作现状后，及 搐 时向领导进行汇报。在领导的重视下，民 ì 政局修订和完善了《财务管理制度》、《 圬 来客招待制度》等一系列财务管理制度， 揄 各项制度共计近 300 条，涵盖了民政工 玩 作的方方面面。新的财务管理制度项目全 腌 ，内容细，操作性强，在民政工作实际中 脚 发挥了重要作用，确保了各项民政事业费  安全运营，各类民政对象的政策性待遇及 惬 时、足额得到落实。目前，__*民政局 练 对各类由乡镇民政办发放的事业费全部通 屹 过财政部门转帐拨付，对城镇低保金通过 乜 银行实行社会化发放，尽可能减少了中间 弛 环节，有效避免了民政事业费的滞留、挪 肢 用、挤占现象。同时，__*同志受局领 由 导的委派，多次配合区检察院对民政局下 恳 发给各乡镇的民政事业费逐乡镇进行跟踪 苞 检查，发现不良苗头立即提醒和制止。多 戚 年来，__*区民政系统未出现任何职务 蚌 犯罪案事件。

　三、无私奉献，永葆先进 特 本色 ____年区财政局成立核算中心 熵 以后，按照规定，民政局每月只有 20_ 则 _元的现金供使用。然而，民政部门的临 钿 时救济、优抚对象慰问、救灾等突发性、 珉 临时性工作，都必须有足够

　的现金才能正 掴 常开展，__*同志时常拿个人的钱垫付 碱 急需资金。在这一点上，民政局财务室的 絷 其他同志深有体会，因为他们曾多次陪同 Ь __*同志筹钱以应付燃眉之急，有时陪 贯 她去取她个人的存款，有时她个人没钱了 操 ，陪她去向亲友借钱垫支。__*年__ 鹪 月__日，__*区部分乡镇发生了百年 放 不遇的洪涝灾害，全区成灾人口达万人， ╈ 81 个村庄被洪水围困。民政局接收到灾 壹 情报告时，__*同志正在陪同女儿赴北 停 京参加古筝考试，当她接到电话通知后， 壑 知道需要尽快下拨救灾应急资金救助灾民 蜱 ，就只好把年仅 12 岁的女儿托付给北京 这 的亲戚，立即乘飞机往回赶，一到__就 钤 先回单位开展工作。此时区领导正急需救 即 灾慰问金 5 万元，不巧的是这天正是星期 ≥ 天，即使从核算中心开出票据，银行也不  上班。为了确保领导慰问活动正常进行， 峰 __*同志果断取出自己存储的 5 万元现 狸 金交给有关领导，确保领导把救灾慰问金  及时送到了灾民手里。__*同志这种公 衣 而忘私、顾全大局的精神，充分体现了一 砟 名共产党员的政治本色和精神风貌。

　_ 炒 _*同志作为报帐员，在平时工作中付出 猗 了大量的 劳动和心血，民政局连年被市 颔 、区评为“财务管理先进单位”，这些成 芫 绩的取得，都离不开__*同志辛勤工作  和努力，她本人也多次荣获“优秀共产党  员”、“优秀公务员”等荣誉称号。鉴于  __*同志多年来的一贯表现，经民政局  研究，决

　定推荐__*同志为“先进财会 钟 工作者”。此报告 __*局 年月日

篇二：单位先进工作者报告

工作者事迹材料

　 王超， 男 ， 1988 年 7 月 出生， 2009 年 5 月 毕业于黑龙江省八一农垦大学， 于 2009 年 12 月 份参加工作， 现为格球山农场第四管理区农业协管员 ， 主要负责协助农业副主任完成农业科、 统计科、 阳光保险、 政研室及农业生产等各项工作。

　在职 2 年多以来， 凭借着对农业工作的热爱， 努力学习农业生产知识， 积极完成各项工作， 现被推荐为我管理区先进工作者， 事迹材料如下：

　 王超同志在职期间协助农业主任积极完成农业科、 统计科、 阳光保险及政研室等各科室的工作， 在农业生产中始终冲在第一线， 特别是在去年夏天， 总是能看到他在田间踏查的身影， 能在第一时间发现问题及时反馈给种植户 ， 他虽然经验不多， 但他这份对种植户 的热诚， 感动了 很多种植户 ，他还时常协助单位完成其他临时性工作， 任劳任怨， 从不退缩， 从而得到领导的一致好评。

　在工作闲暇， 一直努力学习， 不耻下问， 为了 解新情况、更好的完成交给的工作。

　把学习业务知识加强和提高自 己，作为头等大事来抓。

　努力把业务知识学习和实际工作结合起来， 不断提高自 己的处理问题的能力， 不断地掌握新知识，从而全面提高自 身素质及处事能力， 更好的完成农业生产的各项工作。

　同时， 王超同志爱好颇多， 如唱歌， 蓝球等文体活动，并在各项活动中取得了 好成绩， 也为农场和管理区争得了 荣誉。

　为更好的鼓励年轻人以饱满的热情， 和吃苦耐劳的敬业精神， 投入到我场农业生产中去， 经第四管理区研究决定一致推荐， 王超同志为 2011 年度农业生产先进工作者。

　 第四管理区

　 2012 年 3 月 4 日

篇三：单位先进工作者报告

工会主席先进工会工作者事迹材料

　公司工会主席先进工会工作者事迹材料 李 XX 同志在 XX 公共交通有限责任公司以工作近 40 年，大部时间从事管理工作，特别是在 1998 年担任总公司工会主席以后，一贯坚持党的路线、方针、政策，并结合实际在工作中贯彻落实，并将理论应用于实践工作中，分析和解决实际问题。在复杂的市场经济大潮中，坚持四项基本原则，思想上积极要求进步，政治上与党中央保持一致，在工作实践中学习，锻炼自己，不断成熟，由一名普通工人到一名管理干部和领导干部。

　一、刻苦学习，不断完善，努力提高自身素质 作为在工会工作岗位上的他，总是虚心向老同志学习，他善学好思，边学边干，经常深入基层调查研究，广泛了解基层工会工作的实际情况。他不仅积极参加党委学习、机关干部集体学习，还经常利用双休日的时间坚持自学。他认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平建设有中国特色的社会主义理论和党的十八大中国工会十六大会议精神，学习《工会法》、《劳动法》和《中国工会章程》等有关法律法规知识。多年来，撰写调查报告多篇。由于加强了学习，使他的政治、业务素质有了很大提高。在工作中，他始终坚持理论联系实际的学风，用“三个代表”重要思想武装自己头

　脑，坚持用“三个代表”重要思想统领工会工作全局。按照“三个代表”的要求，改造主观世界和客观世界，树立正确的世界观、人生观、价值观和全心全意为人民服务的思想，能够用所学的理论指导工会工作。

　二、敬业奉献，勇挑重担，努力做好新时期工会工作 结合工会特点,从实际出发，在全公司职工中开展了“安康杯、星级服务、等竞赛活动，充分调动了广大职工的积极性和创造性，为全公司的经济效益和社会效益做出了积极努力。按照“组织起来、切实维权”的要求，他把维权工作作为工会发挥职能作用的首要任务来抓。强化了安全生产和劳动保护工作。深入开展了“安康杯”竞赛活动，保护了广大职工生命和财产安全。积极组织开展帮扶特困职工和“关爱大病职工”活动。对特困职工建立了档案，实行微机动态管理。推进“送温暖”活动的经常化、规范化和制度化。开展了“爱心助学”活动，开展了“维护女职工权益特别关爱行动”，较好地维护女职工的权益。另外，推进了职工养老、医疗、失业保险等保障制度工作。多年来，开展举办了丰富多彩的文体娱乐活动、丰富了广大职工的业余生活。进一步调动了广大职工学知识、长才干的积极性，使广大职工的思想统一起来，为 XX 公交事业的发展做出了积极贡献。

　三、作风民主，工作务实，开创了我单位工会工作新局面

　作为公交公司工会的主要领导，他身先士卒，严于律己，勤于奉献，廉洁自律。要求别人做的，自己首先做到；禁止别人做的，自己首先不做，充分发挥了党员先锋模范作用。狠抓领导班子建设，工会工作能否搞好，关键在领导班子。基于这种认识，他十分重视领导班子建设。他首先从领导班子自身建设抓起，加强领导干部形象建设、民主集中制建设和工作作风建设。坚持民主集中制原则，做到大事由集体研究决定，保证了对重大问题的正确决策；其次，充分发挥二级单位分会主席作用。对他们充分信任，并大力支持他们工作，使他们有职、有权、有责。三是搞好团结。他和领导班子成员经常交心谈心，交流思想，交换意见，开展批评与自我批评，做到大事讲原则，小事讲风格，一班人同心协力，团结共事。狠抓干部队伍建设。抓好干部队伍建设，是做好新时期工会工作的根本保证。因此，他非常重视干部队伍建设，在加强干部队伍建设上狠下功夫。热情服务、文明服务，教育干部牢固树立群众观点，想职工之所想，急职工之所急，真心实意为广大职工办实事好事。几年来，在工会主席岗位上，团结同志，从不记较个人得失，在自身坚持党的优良传统的同时，还经常以影响和教育其他同志，面对市场经济条件下企业出现的暂时经营困难，团结领导班子其他成员，正确认识和树立改革的思想，转变观念，向深化改革和强化管理要效益。凡要求别人做到的，自己首先做到，从不以领导

　自居，不搞特殊化，关心职工的生活，受到广大职工的称赞。

　多年来，在市总工会和交通局工会的指导下，在公司党政领导下，带领工会一班人积极工作，认真履行工会职责，密切联系职工，关心职工疾苦，倾听职工呼声，敢于和善于维护职工的合法权益，努力为职工排忧解难，扎扎实实为职工办事。在具体工作中，严格执行公司各项规章制度，正确行使公司工会职责，履行工会义务，加强对基层工会、女工的管理，维护广大职工正当权利，并适时举办一些健康向上的文体娱乐活动，既丰富了职工的业余文化生活，又充分调动了广大干部职工的工作积极性和创造性。发挥了全体干部职工的企业主人翁精神，为全面完成公司各项工作做出了自己应做的努力。2002 年随着企业发展需求及政府要求，企业进行了改制，组建成为市公共交通有限责任公司，经选举担任了公司工会主席和监事会主席职务，随然担子更重了，但工作热情更加高了，现在这一岗位正勤奋努力工作者。

　几年来，公司工会获得了市总工会先进职工之家和市工会工作先进单位称号。2012 年获自治区建设建材交通系统先进集体和全区示范企业工会。公司多名职工获得全国劳动模范、部及自治区劳动模范、XX 市劳动模范称号，一名女职工被评为全国三八红旗手，李 XX 本人获得建委，交通局工会，优秀工会工作者，2009 年，2014 年获 XX 市工会工作者先进个人，2007 年全区建设建材交通系统“迎大庆、做贡献、建

　新功”活动中被评为先进个人。2004 年被自治区企业思想政活工作人员专业职务评委会评定为高级政工师。

篇四：单位先进工作者报告

021 年 XXX 公司优秀党务工作者先进事迹材料 XXX，19XX 年 X 月出生，中共党员，大学本科学历。XXX同志自 20XX 年起，从事党务工作多年，始终怀着对党忠诚，为党服务的坚定政治信仰，不忘初心，牢记使命，充分体现了一名优秀党务工作者的责任担当，将一个 X 行业民营企业的党建工作做得风生水起，成为全行业、全市、全省的先进基层党组织。

　一、始终不忘初心 该同志出生于一个基层领导干部家庭，从小接受到党的教育和政治熏陶，认定中国共产党是工人阶级的政党，只有中国共产党才能救中国，才能发展中国。从小就培养了坚定的政治信仰，立下了长大后成为一名中国共产党党员的决定，并为党的事业奉献终生。让这种红色基金代代相传，为党工作，为民服务成为终身的追求。该同志于 19XX 年加入党组织。在他心中，他始终坚持维护党的威信，坚持树立党的形象，始终坚持党领导一切，党的权威高于一切。从不怀疑自己的选择，从不动摇自己的立场，从不放松人生观的改造，从不懈怠自己的职责使命，从不忘记自己是一名光荣的中国共产党党员。

　二、树立闪光坐标

　 他加入 CCC 公司之初，就提出了“靠党兴业，以德谋成，与时俱进，永创新高”的企业精神。靠党兴业，是指导民营企业发展的坐标；靠党兴业，是民营企业生存与发展的根本；靠党兴业，是民营企业的精神支柱；靠党兴业，是全体企业员工发自内心的精神感慨。CCC，没有固定的工作区域，党员的岗位流动性很大，这就给组织落实工作带来许多不便。多年来，公司党委在该同志的帮助下按区域和工程项目的多少来落实组织关系，以分公司或地域设立党支部，以较大的工程项目设立党小组，以党小组开展组织活动。设置了信息台帐，保证了党员与组织的正常联系。

　在该同志的争取下，公司制订企业年度工作目标时，总是把培养企业的后备力量与党建工作紧密挂钩，把企业发展的希望寄托在青年党员身上，充分发挥党组织在企业人才培养、企业文化建设和民主决策中的重要作用，把企业发展与党建工作紧密结合起来。在企业党建工作实施过程中，还制订了“三优先”政策，即：第一，公司在招聘员工时，是共产党员的优先；第二，从院校引进大中专毕业生时，是共产党员的优先；第三，工程项目分配时，共产党员优先。因为中国共产党是工人阶级的先锋组织，在任何时候，共产党员都能发挥先锋模范带头作用，企业要发展，离不开这些先进份子。共产党员在企业不仅是一个标志，更是一份荣誉。从那时起，年轻人要求入党人数也逐年上升，员工素质也明显

　 提升。在党建活动的经费支出上也提出了“三到位”，即：党组织活动经费预算足额到位，资金安排提前到位，使用过程保障到位。这些制度的建立和落实都与该同志的努力分不开。

　三、发挥模范作用 一是注重补充新鲜血液。该同志深知作为一个民营企业，做好新党员的发展工作，也是为企业培养人才的一个重要手段。为把这项工作搞好，他给广大青年员工搭舞台，压担子，加责任，让他们更好的成长。在他的带领下，近年来，公司党组织共培养积极分子 XX 人，已吸收入党并转正 XX 人，使党组织真正成为了企业做大做强的重要组成部分。二是注重加强党性教育。为了更大地发挥党员的光热，吸引广大青年向党组织靠拢，该同志每年都组织两次以上集体活动。学习建筑行业新工艺、新材料、新技术的运用；三是注重激励党员争先。通过吸收和培养青年党员，全面提升了党员、骨干、积极分子的综合素质，在全公司形成了学政治、攻技术、比贡献、争一流的良好氛围。该同志组织他们在生产第一线开展党员“先锋模范岗”劳动竞赛。通过竞赛，使共产党员的先锋模范作用得到了很好的诠释，真正做到让每一名共产党员平常时候看得出，关键时候站得出，争先创优亮得出，起到了共产党员的政治核心和引领作用。

　四、承担社会责任

　 在创业发展的同时，该同志始终不忘“创效益于社会，还福祉于人民”的庄重承诺，自觉承担社会责任。从 20CC年起，XX 所在的 XX 集团党委先后为新农村建设捐资，为贫困乡村建希望小学，为农村留守儿童建爱心阳光小屋，为品学兼优的贫困大学生助学，为家乡建设出资等已达 XX 多万元。靠党兴业，感怀党恩，反哺为民，回报社会，更已成为德成文化的重要组成部分和企业主旋律。该同志在新的历史时期，不断探索，不断创新，把一个民营企业的党建工作开展得风生水起。他没有空洞的口号，没有务虚的语言，没有苍白的面孔。他把党建工作的每一个细节和企业发展的每一个步骤完美地结合在一起，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，真正做到企业发展了，党建工作提升了。使党建工作看得见、摸得着，使党建工作受欢迎、喜参与，彻底消除了“两张皮”的现象。做到了那里有德成建工的塔吊，哪里就有鲜艳的党旗在飘扬，哪里有德成员工，哪里就有共产党员的身影。使党建工作在企业发展的前沿阵地上闪耀出夺目的光彩。该同志为企业党建工作做出了不可磨灭的贡献。

篇五：单位先进工作者报告

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　企业优秀先进事迹范文 1 15 5 篇（优秀党支部、优秀党员、优秀党务工作者）

　 目录 企业优秀党支部先进事迹材料一 .......................................................... 4 企业优秀党支部先进事迹材料二 .......................................................... 7 企业优秀党支部先进事迹材料三 ........................................................ 11 企业优秀党支部先进事迹材料四 ........................................................ 13 企业优秀党支部先进事迹材料五 ........................................................ 17 一、加强思想政治建设，坚定理想信念 ....................................... 17 二、加强党的组织建设，提升党建规范化水平 ........................... 18 三、加强党风廉政建设，形成上下联动的工作格局 ................... 20 二、优秀共产党员 ................................................................................ 22 企业优秀共产党员先进事迹范文一 .................................................... 22 企业优秀共产党员先进事迹范文二 .................................................... 28 企业优秀共产党员先进事迹范文三 .................................................... 30 企业优秀共产党员先进事迹范文四 .................................................... 32 企业优秀共产党员先进事迹范文五 .................................................... 34 一、高度重视思想政治理论学习和管理业务能力培养，紧紧 ... 34 二、身先士卒、勤勉敬业，积极开拓，敢于作为，出色地完 ... 35 三、精心谋划，勇于担当，积极破除改革发展道路上的难题， ....... 35 四、严格遵守党纪国法，党性强、作风正、工作中坚持原则， 廉洁自律，严格按照规定，规矩办事。

　....................................................... 36 三、优秀党务工作者 ............................................................................ 37 企业优秀党务工作者先进事迹范文二 ................................................ 39 企业优秀党务工作者先进事迹范文三 ................................................ 43 企业优秀党务工作者先进事迹范文四 ................................................ 46 企业优秀党务工作者先进事迹范文五 ................................................ 49

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　一、坚定理想信念，树立党员形象 ............................................... 49 二、勤于学习，刻苦钻研，努力提升党务工作水平 ................... 50 三、身先士卒、身体力行，努力开创党务工作新局面 ............... 50 四、爱岗敬业，执著追求，一丝不苟地做好党务工作 ............... 52

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　企业优秀党支部先进事迹材料一

　XXX 党委在上级党组织的正确领导下，全面贯彻党的 19 大精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，以提高党的建设质量为目标，纵深推进全面从严治党，充分发挥领导作用，为 XXX 局深化创先和改革发展提供了坚强的政治保证和组织保障。

　一、抓好主体责任落实，党建党廉“双优秀” XXX 党委班.子团结和睦，切实担负起全面从严治党和党风廉政建设主体责任，将党建工作和其他业务工作同谋划、同部署、同考核，在上级的检查考核中被肯定，党建和党廉工作连续多年获得“双优秀”。组织各党支部与局党委签订了 2018 年党的建设考核责任书和公开承诺书，加大党建和党风廉政建设责任制考核力度，增强支部负责人抓党建工作的主业意识。党员领导干部每季度至少一次到联系点党支部指导解决党建工作重点难点问题。各支部负责人通过党建工作例会、党支部书记约谈等方式及时向党委汇报支部党建工作开展情况，凝心聚力完成党建工作年度目标任务。

　二、抓好思想政治工作，党员职工“队伍稳”

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　XXX 局党委认真抓好党员职工的思想政治工作，积极维护党员职工队伍稳定，促使党组织换届改选、干部交流轮岗、薪酬划小核算等多项改革工作平稳过渡，没有发生任何违反廉洁自律的问题，实现了“零信访、零投诉”。注重宣传思想和党员队伍教育管理工作，组织开展了党员组织关系集中排查、“党员可能触碰的底线问题”专题研讨活动等，进一步增强党员政治素养和党性修养。

　三、抓好专题学习教育，党内生活“质量高” XXX 局党委坚持落实党委中心组学习、党支部“三.会.一.课”、主题党日活动等相关学习机制，不断丰富学习教育的形式和内容。严肃党内政治生活，组织开展好支部政治学习、党建工作例会和 支部书记约谈工作，进一步严明党的政治纪律和政治规矩，对不 作为、慢作为等问题进行了大力整治，作风建设取得良好成效； 推进“两.学.一.做”学习教育常态化制度化，在做好上级规定动作的 同时，结合实际选好自选动作，通过每月组织青年志愿者开展两 次公益活动，局领导班.子成员每月至少两次到基层党支部参加政 治学习，监督指导基层党支部切实贯彻落实“三个计划、三个平 台”，各党支部每月制作并提交“微课件”，实施支部所辖部门轮 流组织学习、部门党员轮流讲党.课机制等，打开了学习教育的良 好局面。

　四、抓好党建带团建工作，打造品牌“好口碑” XXX 局进一步加强团员青年的思想引领和理想信念教育，

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　在五四青年节前后组织开展了“永远跟党走”团课教育、探望孤儿寡老、团队拓展等青年文化月系列活动，引导团员青年积极向党组织靠拢。积极为青年员工搭建锻炼平台，组织开展的“光明学 堂”“助农采茶”“儿童闲置衣物和书籍募捐”“摆脱.贫困青春梦想”

　等志愿服务活动在民众中拥有良好口碑。

　五、抓好文体协会活动，当好文化“特长生” XXX 局充分发挥 11 个文体协会的引导、凝聚、激励、教育、和谐作用，组织职工在书法摄影、大合唱、羽毛球、篮球、围棋、钓鱼等竞赛中获得诸多荣誉，代表 XXX 参加纪念建党 97 周年歌咏比赛获得三等奖，参加“安康杯”系列项目比赛荣获多个一等奖。XXX 局多姿多彩的文体活动既调动了职工的积极性和主动性，又丰富了企业文化的载体和内涵。

　六、抓好企业形象塑造，提升企业“软实力” 开展“文明行为倡议”宣传，大力培育和践行社会主义核心价值观，引导员工在工作生活中践行文明行为、养成文明习惯，共同树立企业良好形象。根据 XX〇〇扶.贫攻坚工作部署，对照 “十个落实”和“六个精准”要求，全力完成扶.贫攻坚任务，组织扶.贫干部参加综合能力提升培训班，召开会议研究部署脱.贫工作 5 次，局领导带队到 XX 村研究解决精准扶.贫、新农村建设等问题 50 人次。截至目前，共投入 X 万元政府和行业帮扶资金，X 户贫困户中已有 X 户预脱.贫。

　七、抓好批评与自我批评，班.子成员“心连心”

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　XXX

　局各级班.子团结和睦、相互协作，不存在任何隔阂和矛盾。党委班.子贯彻落实民主集中制和“三重一大”集体决策机制， 对企业重大问题有商有量、共同研究，处理事情公平、公正、公 开。党政一把手带头，班.子成员之间经常开展谈心谈话活动，不 管在办公室、会议室还是员工饭堂，大家都能敞开心扉进行深入 交流，真诚坦荡的开展批评与自我批评，咬耳扯袖、红脸出汗已 成为常态。

　企业 优秀党支部先进事迹材料二

　 XX 办党总支现有 X 个支部，共 X 名党员，其中在职党员 X 名，退休党员 X 名。近年来，XX 办公室党总支始终坚持以邓小平理论、“三个代表”

　重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕 XX 的决策部署和中心工 作，紧抓“学习教育、组织建设、服务能力”不放松，机.关的思想、 组织、作风和党风廉政建设取得了新突破，服务发展的创造力、凝聚力和战斗力不断增强，为全县经济社会发展做出了应有贡献。

　一、着眼于干部素质提高，紧抓学习教育不放松 始终把强化理论学习作为新时期加强思想理论建设和党员 队伍建设的重要载体来抓，不断提高认识，强化规范，提升广大党员干部的综合素质。一是完善学习制度，增强规范性。我们对支部的学习工作进行了较为全面的规范，完善了“四个一”学习制

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　度，增强学习的规范性。规定机.关党总支每季组织召开一次集体 思想教育学习会，支部每月组织一次集中交流学习会，各科室每 半月组织一次集中业务学习，每位党员每周读一本书，制定学习 计划，准备学习资料，做好学习记录和会议服务等工作。同时， 对考勤、请假、笔记、档案、考核等制度上进行了严格要求，从 而保证了干部学习时间，增强了学习的针对性。二是丰富学习内 容，增强实效性。我们按照“精细”要求，在系统学习中央、省、XX 重要会议精神的基础上，重点锁定办公室“三服务”职能定位， 拓展围绕“十个全覆盖”、脱.贫攻坚、“十项工程”等全县经济建设 的难点、焦点问题，确定学习主题，确保带着问题学，做到了与 时俱进。X 年，X 名同志在全区党委办公系统征文活动中获优秀奖。三是创新学习形式，增强针对性。主动走出去学，每年组织 工作人员到自治区党委办公厅、盟委办公厅轮训，跟班学习，做 到带着目的学习。三年来，共派出干部阜外学习 X 人次。利用网络远程教育、搭建云学习平台等方式，进一步扩大知识摄取面， 同时，通过“做坚强党办人”“忠诚的党性”等主题演讲比赛和业务 交流研讨等形式，检验学习效果，达到学习与业务能力互相促进 的目的。

　二、着眼于支部凝聚力增强，紧抓组织建设不放松 以增强支部的凝聚力、战斗力为核心，重点在组织建设的“准、实、带”上做好文章。一是突出“准”字，建好一支过硬的支部班 子。把党性强、素质高、作风好、热爱本职工作，在干部中具有

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　很高威信的同志推举到机.关党支部的班.子中来，党总支支部委员 由办公室领导班.子和综合、督查、信息、机要等科室负责人担任， 充分发挥表率作用，切实提升机.关支部对全体党员的凝聚力。二 是突出“实”字，建好一套党内生活的规章制度。根据党章的规定 和新时期党办工作的实际情况，结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育以及“两.学.一.做”学习教育常态化制度化，不 断建立和完善适合自身工作特点的党内生活制度。在党内生活方 面，相继制定了请销假、公务车辆管理、财务管理等 X 项制度。

　在党风廉政建设方面。抓好学习教育，组织学习了党内监督条例、纪律处分条例和中央领导同志关于反腐倡廉的重要论述，集中观 看《任长霞》《牛玉儒》等电教专题片和参观警示教育基地，切 实加强机.关干部的党风廉政建设教育工作。同时，严格落实党风 廉政建设责任制、民主集中制、领导班.子“一岗双责”、“三.会.一.课”组织生活会等各项制度，坚持每年与全体干部签订《党风廉 政建设责任书》，确保了党风廉政建设工作落实到位。三是突出 “带”字，建好一支入党积极分子队伍。在严格标准的前提下，我

　们制定了支部成员“一帮一”“一带一”的培养模式，加快入党积极 分子的培养进程。对觉悟高、业务强的优秀青年干部，专门制定有针对性的培养计划，督促他们先学一步，多学一点，学深一层， 进一步提高他们的政治理论水平和业务素质，鼓励和吸收他们加入到党的组织中来。X 年，新发展党员 X 人，党员总数占全体工作人员 X%以上。

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　三、着眼于 XX 形象树立，紧抓决策服务不放松 时刻要求办公室的全体党员用自己的实际行动，树立 XX 的 良好形象。我们要求全体党员必须牢固树立服务观念、群众观念、全局观念，及时提供比较准确的情况，协调各方面落实好决策、指示和各项方针政策，组织好信息反馈，保障后勤服务，确保县 委政令畅通，大力推动机.关服务中心工作水平。一是着力做好办 文办会，保障政令畅通。为确保文件有效运转，在强化硬件建设 的同时，要求从收文之日起至交送领导之日的公文不超过 1 天， 紧急公文必须当天交送领导批示；无论收文处理还是发文处理， 都严格按《国家行政机.关公文处理办法》办理，并制定了公文制 发各流程工作职责，提高了工作人员办文的自觉性和积极性；严 格按制度办文办会，可发可不发的文件坚决不发，可开可不开的 会议坚决不开，严格控制办文办会数量和质量，做到高效办会、精炼办文。X 年共上报、下发文件 X 个，筹办会议 X 次，传办文件 X 件。二是着力做好政务督查，狠抓贯彻落实。一直以来， 始终把督促检查作为办公室十分重要的工作来抓，督办科具体落 实。督查的内容主要有各级文件、会议精神、领导指示、以及城 乡环境综合治理等重点工作的落实办理情况。对督查的每项内容， 都确定专人具体落实，争取做到事事有着落，件件有回。X 年， 获全区党委办公系统督查工作先进集体；X 年在区级刊物《X 督 查》上发表《提高认识，加强领导，增强做好督查工作的主动性》理论文章。三是着力做好政策信息调研，努力提供决策参考。每

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　周至少编发一期《政务信息》，及时编发上报“十个全覆盖”产业发展情况、城乡环境综合治理等工作情况信息供领导参阅，得到了上级领导的肯定。由第一党支部与政研室共同承办《政策研究参考》刊物，每月深入基层调研，形成参考报告，目前已出刊三期。X、X 连续两年，获全区党委办公系统信息调研工作先进单位；X 年，获得全区党委系统信息调研工作先进集体。四是积极做好帮联工作，解决...

篇六：单位先进工作者报告

推荐**同志为先进财会工作者的报告 关于推荐**同志为先进财会工作者的报告

　***， **， 汉族， ***年出生， 大专文化， 中共党员。

　****年以来从事财会工作。

　现任*****财务报帐员。

　该同志自任职以来，思想进步， 工作积极， 在工作中作出了很大成就。

　其主要表现如下：

　 一、 加强学习， 提高自身素质

　***同志十分重视学习， 注意通过学

　习来加强知识、 能力的培养和提高。

　作为***， ***同志能够自觉学习马克思列宁主义、 毛泽东思想、 邓小平理论及“三个代表” 重要思想， 注意用正确的世界观、 人生观和价值观来武装头脑， 增强政治素养。

　在****年的***活动中， ***结合财会工作实际书写了 大量的读书笔记和学习心得。

　在坚持参加政治学习外，***同志还非常重视财会业务知识的学习。

　在从事财会工作的 10年中， ***同志从不放过任何财会业务培训的机会。

　每当有培训

　机会， ***同志都早早地准备好记录本， 认认真真地作笔记。

　***说：

　“常言说的好，‘好记性不如烂笔头’， 如果只是听听， 也许以后用的时候又给忘了。

　” ***同志在平时阅读了大量的财会知识资料， 她在工作中虚心向业务熟的同志请教， 由一位初涉财会工作手足无措的新手， 很快就转变成为一名业务熟练、 技术精湛的行家里手。

　二、 勤奋敬业, 工作认真细致在工作中， ***同志认真负责， 耐心细致， 充分发扬了任劳任怨的奉献精神。

　在从事财会工作之初， 职工工资都是用现金发放的。

　****同志为了离退休老同志们不来回跑， 每月到发工资的时候都打电话通知老同志在约定的时间里到单位领取。

　有的时候， 有的老同志由于年纪大了，约好了时间又给忘了， 或是因为有其它事情给耽误了, ***同志也会多等一会儿， 生怕有一位老同志因为乘车误点而扑空。

　这些细致周到的热心服务， 得到了 老同志们的衷心感谢和称赞。

　在财务实行统一核算之后， ***局正好由市中心搬迁了 ， 往返市内向财局报帐很不方便。

　***同志作为报帐员， 总是把各种手续准备齐全后， 向领导申请派车到财局集中办理， 而时间要求不很紧的事情， 她则在上下班时乘单位的通勤车顺路到财局办理。

　在这些细节上， 体现出了***同志的节约意识和敬业精神。

　作为报帐员，***同志协助领导制定和完善了单位的各项财务管理制度， 为局领导当家理财当好了参谋。

　由于民政工作涉及面广， 有向民政对

　象收费的项目， 如婚姻登记、 民间组织登记、 殡仪服务等； 又有向民政对象发钱的项目， 如城镇低保、 救灾救济、 优待抚恤等。***同志在民政局对机关及二级单位的财务实行统一管理后， 细心地发现了原有的财务管理制度已不十分符合当年财务工作的需要了， 个别方面的制度还有一定的漏洞和不足。

　***同志在认真分析民政局财务工作现状后， 及时向领导进行汇报。

　在领导的重视下， 民政局修订和完善了《财务管理制度》、《来客招待制度》等一系列财务管理制度， 各项制度共计近 300 条， 涵盖了 民政工作的方方面面。

　新的财务管理制度项目全， 内容细， 操作性强，在民政工作实际中发挥了重要作用， 确保了各项民政事业费安全运营， 各类民政对象的政策性待遇及时、 足额得到落实。

　目前，***民政局对各类由乡 镇民政办发放的事业费全部通过财政部门转帐拨付， 对城镇低保金通过银行实行社会化发放， 尽可能减少了中间环节， 有效避免了民政事业费的滞留、 挪用、 挤占现象。同时， ***同志受局领导的委派， 多次配合区检察院对民政局下发给各乡 镇的民政事业费逐乡 镇进行跟踪检查， 发现不良苗头立即提醒和制止。

　多年来， ***区民政系统未出现任何职务犯罪案事件。

　三、 无私奉献， 永葆先进本色****年区财政局成立核算中心以后， 按照规定， 民政局每月只有 2000 元的现金供使用。

　然而， 民政部门的临时救济、 优抚对象慰问、 救灾等突发性、 临时

　性工作， 都必须有足够的现金才能正常开展， ***同志时常拿个人的钱垫付急需资金。

　在这一点上， 民政局财务室的其他同志深有体会， 因为他们曾多次陪同***同志筹钱以应付燃眉之急， 有时陪她去取她个人的存款， 有时她个人没钱了， 陪她去向亲友借钱垫支。

　***年**月**日， ***区部分乡 镇发生了百年不遇的洪涝灾害， 全区成灾人口达 9. 12 万人， 81 个村庄被洪水围困。

　民政局接收到灾情报告时， ***同志正在陪同女儿赴北京参加古筝考试， 当她接到电话通知后， 知道需要尽快下拨救灾应急资金救助灾民， 就只好把年仅 12 岁的女儿托付给北京的亲戚， 立即乘飞机往回赶， 一到**就先回单位开展工作。

　此时区领导正急需救灾慰问金 5 万元， 不巧的是这天正是星期天， 即使从核算中心开出票据， 银行也不上班。

　为了 确保领导慰问活动正常进行， ***同志果断取出自己存储的 5 万元现金交给有关领导， 确保领导把救灾慰问金及时送到了灾民手里。

　***同志这种公而忘私、 顾全大局的精神， 充分体现了一名共产党员的政治本色和精神风貌。

　***同志作为报帐员， 在平时工作中付出了大量的劳动和心血， 民政局连年被市、 区评为“财务管理先进单位” ， 这些成绩的取得，都离不开***同志辛勤工作和努力， 她本人也多次荣获“优秀共产党员” 、 “优秀公务员” 等荣誉称号。

　鉴于***同志多年来的一贯表现， 经民政局研究， 决定推荐***同志为“先进财会工作

　者” 。

　此报告

　***局

　年月日

　《关于推荐**同志为先进财会工作者的报告》 关于推荐**同志为先进财会工作者的报告。

篇七：单位先进工作者报告

优秀人事工作者先进事迹材料

　 xx，女，x 年 x 月生，中共党员，xx 年 7 月参加工作，现任人事行政部人事主管。该同志自 xx 年 11 月调入人事部门至今，已经从事人力资源工作 x 年了。这 x 年期间，她通过不断的学习、总结和实践锻炼，不仅在业务水平上有了长足进步，更重要的是认识和体会到了人力资源工作的对于一个公司发展的重要性，开始主动学习专业知识，开阔自己的知识层面，提高认知水平，在各位领导的关怀和帮助下，已经由一个初涉人事工作的普通员工成长为一个模块负责人。

　工作虽然繁忙而琐碎，但是她尽心竭力，干好每一件事，处理好每一个细节，获得了上级领导的认可。以下对该同志的工作表现作进一步介绍：

　一、主动学习，提高专业技能，增强人事工作业务能力。

　万事开头难。xx 年 11 月，***同志初涉人事工作，在这之前，她只是基层单位里的一名文员，对于人事档案、劳动合同、人事信息统计、编制核算、招聘面试等新的工作内容让她觉得自己还只是个人事工作的 “边缘人”。时逢公司进行组织机构变更，领导给她分配了拟写新组织机构中设置的各部门职责，修订岗位说明书，人员信息调整等任务，并要求及时将有关信息发布。这些工作对于一个新人来说，任务重、时间紧，是一个很大的挑战，但是她倒觉得这是一个认识企业、了解企业、熟悉企业的好机会，是一次学习的好机会。她利用各种时机走访各部门，了解部门具体工作情况，查阅历史资料，很快材料脱稿、信息调整完毕，赢得了领导和同志们的信任。

　起步的顺利并没有让***对自己的工作满意，她意识到自己在人力资源专业知识上的欠缺。她积极参加培训，阅读人力资源专业书籍，为自己充电。通过知识积累，让她在工作中更加得心应手，结合公司的实际情况，先后拟写了公司的《招聘管理规定》、《管理人员考核聘任办法》、《人力资源信息管理规定》、《劳动合同管理规定》《员工入、离职管理规定》等多项人事制度，为公司人力资源工作的规范化起到了一定的推动作用。

　有了实践的锻炼，加上理论知识的学习，***同志于 xx 年 5 月考取了国家高级人力资源管理师职业资格证书，证书对她来说只是一次知识和能力的认

　可，但是她更珍惜的是高师培训中诸位人力资源管理名师的精彩讲授，其中针对人力资源工作的操作技巧和管理经验，让她觉得受益非浅。

　二、立足本职，严格要求，尽心尽力做好本职工作。

　人事工作要求细致严谨，尤其作为公司的人事部门，需要审核各部门报送的人事数据、信息，进行汇总核对，为领导提供准确的人力资源数据资料。人事行政部人力资源模块还主要负责着公司员工的入职管理和离职管理，关系到公司人员“入口”和“出口”两道关。所以，对于招聘面试、入职资料的审核、录用考核等都要严格严谨的进行。作为一名人力资源主管，不仅要为人员入口把好关，也要为优化公司人力资源配置花心思。***同志深刻意识到，在今后的工作中，要认真组织做好人才引进，根据公司战略发展需要，对各岗位人员的招聘精挑细选，严把质量关，确保满足招聘需求，使员工队伍进一步充实、壮大，人才结构更加合理。

　在工作作风上，该同志一贯坚持对自己高标准严要求，脚踏实地，勤奋敬业。作为一名党员，她时刻严格要求自己，主动、积极地做好每一项工作，为本模块的其他工作人员起到表率作用。她还注重加强本模块人员的管理，提高员工的执行力，规范内部工作程序，注重沟通，调动员工积极性。在公司成立十周年年会前夕，正逢公司大批人员续签劳动合同，***同志为保证续签工作的顺利进行，针对员工关心的几个问题，在公司的特刊上进行讲解说明，并组织本模块员工积极为续签合同的员工进行现场答疑，保证了续签工作的顺利完成。

　三、端正修养，用操守严把制度关。

　人事管理中的录用、考核、任免、奖励、惩戒等多方面的工作有着政策性强、情况复杂的显著特点，这就要求我们必须充分认识人事工作的重要性和严肃性，认真严格执行政策，对工作负责、对他人负责、对历史负责，扎扎实实地开展工作。尤其是负责公司的招聘工作，来自方方面面的诱惑很多，人情世故的东西又掺杂其中，这更要求人事工作者的严肃性和职业操守，时时刻刻要秉持着对公司负责的态度开展工作。对于这一点要求，***同志比谁都清楚，所以在工作中，她始终以“眼里不能揉沙子”的态度对待那些违反政策的事情，并且积极配合上级领导和公司纪检的调查工作。

　在人事工作的保密制度上，***同志更能意识到保密内容对于公司稳定团结的重要性。公司历经了多次组织机构调整，每次都涉及到管理人员的岗位变动，在没有成文发布之前，她坚持原则，绝不泄漏任何信息，严守制度规定和工作要求。

　四、从细节做起，为各部门提供服务，为领导做好参谋助手 作为公司的人事部门，掌握着最全最新的人事信息。***同志能够积极落实职能部门的服务职责，为帮助各部门完善人力资源工作，主动提供各种信息、政策的支持。在年中、年末的工作汇报中为领导提供人力分析报告和人力资源工作的可行性建议，充分发挥领导参谋助手的作用。在公司参与**工程重大投标项目期间，她及时拟定了多项人力保障方案，合理组织人才资源调配。

　在人事岗位的工作经历和上级领导的指点，成为***同志非常珍惜的学习经历。今后的工作依旧是繁忙，任务也是艰巨的，但是她决定，无论遇到多大的困难，都要无所畏惧，脚踏实地，带领着团队圆满完成任务，奉献她的力量。

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